POURQUOI EMBAUCHER UN APPRENTI ?
le processus de travail, votre méthodologie et votre culture d’entreprise.
les problématiques de recrutement dans les métiers en tension en intégrant un jeune dans votre entreprise dès le début de sa formation.
des avantages inhérents à l’embauche d’un apprenti (coût de recrutement limité, aide régionale, exonération totale ou partielle des charges sociales, crédit d’impôt apprentissage, etc.)
le développement de votre activité en formant un salarié à vos futurs besoins.
la perte de vos savoirs-faire en formant les nouvelles générations aux spécificités techniques de votre secteur d’activité.
BON A SAVOIR
- Le contrat d’apprentissage concerne des jeunes en formation de 16 à 30 ans.
- Le nombre d’apprentis n’est pas pris en compte dans le calcul de l’effectif total de l’entreprise.
LE SYSTÈME D'ALTERNANCE
L’emploi du temps d’un apprenti alterne entre les enseignements en centre de formation d’apprentis d’une part, et l’apprentissage au sein de l’entreprise d’autre part.
BON À SAVOIR
Au Paris CFA CDG, nous privilégions le rythme d’une semaine au CFA pour une semaine en entreprise. C’est le rythme le plus équilibré, car il permet de longues périodes d’immersion en entreprise, essentielles pour impliquer vos apprentis dans le suivi de projets à moyen et long terme.
L’ALTERNANCE AVEC PARIS CFA CDG - 5 RAISONS
Un vivier de proximité
Situé au cœur de la zone d’activité de Roissy, notre CFA fait le lien entre les jeunes en formation et les entreprises du secteur. Un positionnement idéal pour vous rencontrer et sélectionner des candidats au plus proche de votre activité !
Un parcours de formation optimisé
Notre arrivée récente sur le marché de la formation par apprentissage s’inscrit dans une volonté de répondre aux attentes des entreprises du secteur de Roissy de manière innovante et agile. Nous avons constitué avec soin un vivier de formateurs qualifiés, pour dispenser le meilleur enseignement possible, à la fois moderne et actuel.
Un partenariat sur mesure
Vos besoins de recrutement nécessitent 10 apprenants ou plus ? Nous constituons un groupe dédié à votre activité ! Nos experts pédagogiques se chargeront d’intégrer dans le programme de formation des éléments spécifiques à vos besoins et à votre entreprise.
Des profils adaptés à vos attentes
Chacun de nos apprentis est rigoureusement sélectionné par notre équipe pédagogique. Nous nous assurons de sa motivation et préparons avec lui un projet professionnel adapté, tangible et concret !
Des outils de gestion à votre disposition
L’accompagnement personnalisé de nos apprentis est au cœur de notre approche pédagogique. Nous vous proposons de nombreux outils, pensés spécifiquement pour le suivi de vos apprenants. Notre objectif : assurer une communication fluide et optimale entre votre entreprise, notre équipe pédagogique et l’apprenti.